- شما نمی توانید "پرسشنامه مهارتهای مدیریتی کاتز (1987)" دیگری به سبدخرید خود اضافه نمایید. مشاهده سبد خرید
| فرمت فایل | word, pdf |
|---|
دانلود پرسشنامه عدالت سازمانی نیهوف و مورمن (1998)
مؤلفه های اين پرسشنامه توسط نیهوف و مورمن و مورمن و همکاران (1998)، در سه بعد عدالت توزیعی، رویه ای، تعاملی و بر اساس مقیاس پنج گزینه ای لیکرت (کاملاً موافقم = 5، موافقمً= 4، نظری ندارم = 3، مخالفم= 2 و کاملاً مخالفم= 1) مشخص گردیده است
نمونه سوالات:
| برنامه کاریم عادلانه است. |
| فکر میکنم سطح حقوق و دستمزدم عادلانه است. |
| حجم کارم را کاملا عادلانه می بینم. |
| روی هم رفته پاداشهایی که در این سازمان دریافت میکنم عادلانه است. |
| احساس می کنم که مسئولیتهای شغلیم عادلانه است. |
Tags: خرید پرسشنامه دانلود پرسشنامه
محصولات مشابه
| فرمت فایل | word, pdf |
|---|---|
| تعداد سؤالات | 20 |
| نوع | استاندارد |
| منبع | دارد |
| روایی و پایایی | دارد |